公司党委组织召开2021年度基层支部书记抓基层党建工作述职评议会

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发布时间：2022-02-22
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为认真贯彻新时代党的建设总要求，坚持党对国有企业的全面领导，加强国有企业基层党建工作，落实管党治党工作要求，推动履行基层党建工作责任，提升基层支部组织力建设，有效发挥党内民主监督作用，全面了解掌握各基层支部党建工作开展情况和支部书记履职情况，1月24日，公司党委组织召开2021年度基层支部书记抓基层党建工作述职评议会。会议采取述职、评议、测评、改进一体化形式，以视频会议的形式召开，公司领导、基层支部书记及支部委员、政工干事和党员代表共90人参加会议。

会上，各基层支部书记根据要求认真准备，对2021年基层党建工作进行全面梳理，分别从支部政治建设、党史学习教育工作开展、组织生活开展、党建标准化创建、党员作用发挥、干部人才培养、党风廉政建设、群团组织工作、民生福祉保障、“两心”工作融合以及自身政治思想、工作作风、工作方法等方面情况展开述职，客观全面总结工作，认真查找自身和工作中存在的不足，分析原因明确努力方向。

述职完毕后，参会公司领导对基层支部党建工作进行了点评，对过去一年基层支部政治建设不断加强、党史学习教育扎实进行、重点工作深入开展、基础工作不断完善、支部组织力和党员引领作用不断提升和党务干部的辛勤付出，给予了充分肯定。同时也明确指出公司基层党建工作存在的问题和不足，需要改进和加以解决：一是基层支部党建工作与施工生产工作融合深度不够；二是部分基层单位党建工作任务存在落实不到位的情况；三是党务干部队伍建设需要进一步加强；四是基层支部党建活动内容和形式安排上创新不够。

公司党委就基层支部党建工作开展提出具体要求：

一加强学习，提高政治站位，切实提高履职能力。要重视学习的重大意义，没有深入系统的学习，就没有深刻完整的领悟，就不可能做到学以致用、理论指导实践。支部书记要多学深学，要通过学习切实补足自身在思想认识、工作能力、工作方法、工作作风方面的短板。要引领广大党员干部职工深刻认识，学习对加强国企基层党建工作的重要意义，对推动干部人才成长的重要性，才能清晰定位自己，认清所承担的工作责任，坚定公司高质量发展信念，切实将党的政治优势、组织优势、思想优势、群众优势转化为企业持续健康发展优势。

二强调融合，坚持结果导向，切实加强项目建设。基层支部要围绕党建重点工作，按照两个“一以贯之”的要求，坚持党建工作与中心工作一单制部署、一体化推进，要紧扣公司发展这条主线，紧密围绕中心工作，党建工作积极融入中心工作，通过从工作谋划决策、推进落实到保障措施多层面共同发力，通过基层支部组织力提升和党员干部模范带头作用充分发挥，通过以打赢能力、执行能力、创效能力为核心的项目建设，有力推动公司改革发展，实现党建工作与生产经营工作深度有效融合，切实发挥好党组织把方向、管大局、促落实作用。

三强化基础，狠抓工作落实，切实提升支部工作。基层工作要牢固树立政治意识和看齐意识，下一步要严格按照党委的统一工作部署，坚持问题导向，针对在班子考核、党建述职、基层调研和日常工作中暴露出来的问题和苗头，强化督导、强化整改，强化问责。同时结合各自职责和承担的工作任务，以求真务实的精神，对照思想和工作认真梳理，对党建工作做更加深入的谋划和思考，尽快完善并及时改进提升工作，狠抓工作落实落细。

最后，会议号召基层支部要以党的政治建设为统领，严格落实管党治党责任，压实压紧基层党建工作责任，坚持目标导向和结果导向，狠抓工作落实，认真研究落实，大力推进党建工作与中心工作的深度有效融合，要找准工作融合的发力点和切入点，更好发挥基层支部战斗堡垒作用和党员干部模范引领作用，以高质量的党建工作引领企业高质量发展，确保公司和项目全年各项工作任务的完成。

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